Educateur spécialisé H/F

Vitalis Médical

  • non communiquée, 06600 Antibes, Provence-Alpes-Côte d'Azur FR
  • CDI
  • 04/12/2024

L'établissement

Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.

Le poste


Le bien-être des autres est votre priorité ? Le nôtre, c'est de vous offrir une carrière épanouissante.




Vitalis Médical recherche un(e) Éducateur(trice) Spécialisé(e) en CDI passionné(e), dynamique et engagé(e) pour rejoindre une structure Associative située sur Golfe Juan.




Amplitude Horaire : Lundi au Vendredi 35H



Vos missions


Missions:



  • Participer à l'élaboration et au développement du projet d'établissement
  • Conduire, dans le cadre du projet d'établissement, une action éducative auprès d'un public en difficulté.
  • Mettre en place une démarche personnalisée d accompagnement socio-éducatif en binôme.
  • Concilier vie en collectivité et personnalisation de l'accueil et de l'accompagnement.
  • Rendre compte à la Direction de son action




Activités principales:




=>Accueillir les personnes : entretiens de pré admission, accueil à l'admission, intégration et appropriation du logement

=> Favoriser l'émergence et la formulation d'un projet de vie/Elaborer avec la personne son projet personnalisé

=> Favoriser le repérage et l'expression des compétences propres afin que la personne puisse les mobiliser

=> Informer les personnes sur leurs droits et sur les dispositifs existants

=> Avoir un rôle de médiateur / tiers pour aider la personne dans ses relations avec son environnement

 =>Mettre en place (animer / co animer) des actions de préventions / d'informations (ateliers...)

=> Initier des actions collectives pour favoriser le lien

=> Mettre en place et entretenir des relations avec l'extérieur :
  • Travailler en collaboration avec tous ceux qui participent à l'action éducative et sociale autour de la famille : psychologues, psychiatres, personnels administratifs, assistants de service social, enseignants, magistrats...
  • Faire le lien avec les mesures en cours lors de l'admission de la famille (AED, AEMO etc.), participer aux synthèses.

=> Accompagnement physique à l'extérieur si nécessaire

=> Produire des statistiques relatives aux actions menées/Participer à l'élaboration des rapports d'activité intermédiaires et annuels

=> Participer aux GT SIAO et à toute instance partenariale




Activités spécifiques :




=> Mettre en œuvre un accompagnement à la parentalité :
  • Appréhension des difficultés d'ordre relationnel (séparations, violences conjugales, adolescence, etc.)
  • Accompagnement dans les soins donnés aux enfants (hygiène, alimentation) et dans l'organisation de la vie quotidienne et des loisirs des enfants.
  • Mettre en place un accompagnement spécifique auprès des adolescents, les aider à résoudre leurs problèmes d'ordre affectif, les soutenir dans leur d'insertion.

=> Accompagner les personnes orientées sur le dispositif CHRS Hors les murs
  • Accompagnement socio-éducatif global en vue de l'accès ou du maintien dans le logement ou de l'accès à un hébergement
  • Initier ou favoriser la mise en place d'un réseau de partenaires dans le cadre du projet personnalisé de la personne.

 






Informations complémentaires

Type de contrat : CDI


Temps de travail : Temps plein

Salaire : 13 € - 15 € par heure


Département du lieu de travail : 06
Ville : Antibes
Salaire : 13 € - 15 € par heure
Temps de travail hebdomadaire : Temps plein

Le profil


Savoir-faire :



  • Capacité d'observation d'analyse et de synthèse
  • Capacité à se questionner tout au long de l'accompagnement
  • Capacité de rédaction d'écrits professionnels
  • Capacité à transmettre des informations / Capacité à communiquer
  • Capacité d'organisation
  • Capacité d'initiative/Sens des responsabilités
  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité à s'inscrire dans une dynamique de projet/ être force de propositions
  • Animation de réunion, d'action de groupe / Gestion des conflits




Savoir-faire relationnel :



  • Ecoute active
  • Empathie
  • Savoir aller à la rencontre de l'autre
  • Pouvoir se situer dans une activité de proximité




Implication dans la vie Associative:



  • Peut être amené à participer à une réflexion d'équipe à partir d'une mission confiée par la direction
  • Contribue à l'évaluation interne de l'association et auprès des usagers
  • Participe à l'Assemblée Générale

  • Diplôme d'Educateur Spécialisé obligatoire
  • Connaissance des problématiques des publics accueillis et plus particulièrement les familles/les enfants/Connaissance du champ de la protection de l'enfance souhaité
  • Connaissance des droits des personnes
  • Connaissance des acteurs partenaires
  • Connaissance du champ d'intervention (Lois, politiques publiques, ...)
  • Connaissance de l'outil informatique
  • Permis B