Cadre de santé (H/F) CDD à Temps plein - Le Foyer D’accueil Médicalisé Vert Galant

Cadre de santé (H/F) CDD à Temps plein

Le Foyer D’accueil Médicalisé Vert Galant

  • Rue du 8 mai 1945, 93290 Tremblay-en-France, Ile de France FR
  • CDD
  • 28/11/2024

L'établissement

Foyer d’Accueil Médicalisé du Vert Galant

Rue du 8 mai 1945

93290 TREMBLAY-EN-FRANCE

Rejoignez une équipe engagée au sein du FAM « Le Vert-Galant » !

Notre établissement a pour mission d’accueillir et d’accompagner 35 adultes en situation de handicap, en leur offrant un soutien permanent adapté à leurs besoins de soins, de rééducation et de dépendance. Nous avons à cœur de :

  • Assurer une prise en charge médicale, paramédicale et de rééducation personnalisée et adaptée à chaque personne ;
  • Proposer des activités qui donnent du sens à la vie des personnes accompagnées, en valorisant leur rôle citoyen : droit d’expression, de participation, et d’engagement actif dans leur environnement.

Si vous partagez nos valeurs humaines et souhaitez contribuer à faire une différence dans la vie de nos résidents, nous serons ravis de vous accueillir dans notre équipe.

Le poste

Cadre de santé (H/F)

CDD à Temps plein (durée)

 

Sous l’autorité de la Direction de l’établissement, le cadre de santé manage le personnel affecté aux soins en insufflant et en dynamisant le travail en équipe. Il/elle est garant de la qualité, de la continuité et de la sécurité des soins.

Il/elle participe à l'élaboration du projet d'établissement, à sa mise en œuvre et à son suivi dans le cadre de la prestation de soins en collaboration étroite avec le médecin coordonnateur. Il/elle veille à l'application et à l'évaluation des bonnes pratiques et participe à la démarche qualité de l'établissement.

 

Les missions :

- Manager l'équipe de soins

- Garantir la qualité, la continuité et la sécurité des soins

- Participer aux projets d'établissement et au projet de vie personnalisé

- S'impliquer dans le bon fonctionnement de l’établissement.

 

Dans le cadre de ses missions, il/elle rend compte au médecin coordonnateur et au directeur d'établissement, quotidiennement, de toute information utile au bon fonctionnement de l'établissement.

 

TYPE DE CONTRAT : CDD à temps plein – CC66

DATE DE RECRUTEMENT : Dès que possible

 

Avantages

18 jours de congés trimestrielle pour les cadres et non carde 18 jours RTT en - pour les cadres

  • Chèques cadeaux
  • Mutuelle
  • Formation
  • Primes
  • Tickets restaurant

Le profil

QUALIFICATION ET COMPETENCES :

  • Infirmier(ière) diplômé(e) et Titulaire du cadre de santé ou d’un master
  • Expérience confirmée dans le secteur du handicap.

QUALITES ATTENDUES :

  • Aptitudes organisationnelles, opérationnelles et travail en équipe
  • Méthodologie de projet
  • Aisance écrite et orale
  • Sens des responsabilités
  • Bonne communication
  • Neutralité
  • Loyauté dans la délégation reçue et prédilection à rendre compte

 

Processus de recrutement

1 ère étape : Envoyer CV + lettre de motivation via le bouton “Postuler”

2 ème étape : Entretien Téléphonique, entre 10/20 minutes avec le Service RH

3 ème étape : Entretien physique avec un représentant du service RH ou Direction de l’établissement

4 ème étape : Pour certains cas un test des compétences techniques du candidat

5 ème étape : Accueil et intégration du candidat