Cadre de santé en CDD (H/F) - Le Foyer D’accueil Médicalisé Vert Galant

Cadre de santé en CDD (H/F)

Le Foyer D’accueil Médicalisé Vert Galant

  • Rue du 8 mai 1945, 93290 Tremblay-en-France, Ile de France FR
  • CDD
  • 28/11/2024

L'établissement

Foyer d’Accueil Médicalisé du Vert Galant

1b rue du 8 mai 1945

93290 TREMBLAY-EN-FRANCE

 

Notre établissement a pour mission d’accueillir et d’accompagner 35 adultes en situation de handicap, en leur offrant un soutien permanent adapté à leurs besoins de soins, de rééducation et de dépendance. Nous avons à cœur de :

Assurer une prise en charge médicale, paramédicale et de rééducation personnalisée et adaptée à chaque personne ;
Proposer des activités qui donnent du sens à la vie des personnes accompagnées, en valorisant leur rôle citoyen : droit d’expression, de participation, et d’engagement actif dans leur environnement.

Si vous partagez nos valeurs humaines et souhaitez contribuer à faire une différence dans la vie de nos résidents, nous serons ravis de vous accueillir dans notre équipe.

Le poste

Cadre de santé (H/F)

CDD à Temps plein (durée)

Sous l’autorité de la Direction de l’établissement, le cadre de santé manage le personnel affecté aux soins en insufflant et en dynamisant le travail en équipe. Il/elle est garant de la qualité, de la continuité et de la sécurité des soins.

Il/elle participe à l'élaboration du projet d'établissement, à sa mise en œuvre et à son suivi dans le cadre de la prestation de soins en collaboration étroite avec le médecin coordonnateur. Il/elle veille à l'application et à l'évaluation des bonnes pratiques et participe à la démarche qualité de l'établissement.

Les missions :

- Manager l'équipe de soins

- Garantir la qualité, la continuité et la sécurité des soins

- Participer aux projets d'établissement et au projet de vie personnalisé

- S'impliquer dans le bon fonctionnement de l’établissement.

Dans le cadre de ses missions, il/elle rend compte au médecin coordonnateur et au directeur d'établissement, quotidiennement, de toute information utile au bon fonctionnement de l'établissement.

 

Avantages

18 jours de congés trimestrielle pour les cadres et non carde 18 jours RTT en - pour les cadres

  • Chèques cadeaux
  • Mutuelle
  • Formation
  • Primes
  • Tickets restaurant

Le profil

QUALIFICATION ET COMPETENCES :

Infirmier(ière) diplômé(e) et Titulaire du cadre de santé ou d’un master

Expérience confirmée dans le secteur du handicap.

QUALITES ATTENDUES :

  • Aptitudes organisationnelles, opérationnelles et travail en équipe
  • Méthodologie de projet
  • Aisance écrite et orale
  • Sens des responsabilités
  • Bonne communication
  • Neutralité
  • Loyauté dans la délégation reçue et prédilection à rendre compte

 

Processus de recrutement

1 ère étape : Envoyer CV + lettre de motivation via le bouton “Postuler”

2 ème étape : Entretien Téléphonique, entre 10/20 minutes avec le Service RH

3 ème étape : Entretien physique avec un représentant du service RH ou Direction de l’établissement

4 ème étape : Pour certains cas un test des compétences techniques du candidat

5 ème étape : Accueil et intégration du candidat