Responsabilités principales

Sous la responsabilité du cadre supérieur de santé et en collaboration avec les cadres de santé et les médecins responsables des unités référencées, il manage les équipes et organise le fonctionnement des unités afin d'assurer une prise en charge de qualité du patient dans le respect du secret professionnel, de discrétion, de déontologie et des règles institutionnelles.

Il a pour mission :

-        l'organisation et la continuité des soins de jour et de nuit,

-        l'affectation, la planification, la gestion des temps de travail du personnel de nuit des unités qui lui sont référencées et de celles des autres unités en absence de leurs encadrants en concertation avec ces derniers et en collaboration avec la gestionnaire de planning.

-        Il assure la permanence de l'encadrement à partir de 17h quand il est posté en journée.

 

Responsabilités spécifiques

-        Contribution à la mise en oeuvre du projet de soins, l'organisation de la continuité des activités de l'unité de jour comme de nuit et en assure le suivi et l'évaluation.

-        Animation ou co-animation de réunions des personnels de jour et de nuit avec l'encadrement de jour.

-        Participation à des missions et des groupes de travail transversaux

-        Veille à la sécurité des personnes (patients et professionnels) et des biens institutionnels

-        Etre en appui aux équipes en situation de difficulté notamment par la réponse aux alarmes déclenchées (PTI, incendie)

-        Gestion des moyens matériels pouvant être utilisés la nuit : Stock des médicaments, matériels d'urgence, DSA ...

-        Gestion de la communication et de l'information en interne et en externe

-        Conduite et diffusion de démarches participatives d'amélioration continue de la qualité et de l'organisation

-        Evaluation des compétences des nouveaux embauchés et des stagiaires

-        Veille sur l'évolution des métiers de soins (ASD, infirmiers, cadres ...), diffusion et information auprès des équipes

-        Identification des besoins en formation, suivi et évaluation.

 

Ces missions nécessitent de :

·        Travailler sur plusieurs secteurs avec des liens hiérarchiques et fonctionnels

·        Travailler de nuit et en journée (réunion jour/nuit)

·        Participer aux réunions des pôles et réunions institutionnelles (1 fois par trimestre) 

·        Etre en lien avec les partenaires externes notamment les services d'urgences, autres établissements psychiatriques, ambulances

·        Etre en lien avec les différentes astreintes de l'établissement, l'interne, les prestataires internes de service (blanchisserie, informatique, services techniques ...), la pharmacie...

 


Département du lieu de travail : 69
Ville : Lyon