INFIRMIER DE (F/H)
Appel Médical
- Non renseignée, 91480 Quincy-sous-Sénart, Ile de France FR
- CTT (intérim)
- 31/10/2024
L'offre
MarqueAppel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Client
Notre client est un établissement situé à QUINCY SOUS SENART qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement, vous bénéficierez d'un engagement fort en matière sociale (égalité, inclusion, diversité) et environnementale, fondé sur des valeurs humaines solides et un souci constant du bien-être des salarié(e)s.
Poste
Quelles seraient vos ambitions en tant qu'Infirmier(e) dans un établissement pour personnes âgées ?
Dans cet établissement pour personnes âgées, vous assurez un rôle essentiel en garantissant le bien-être des résidents et l'efficacité des soins fournis.
- Participer à l'accueil, à l'accompagnement et à l'intégration des résidents et de leurs familles
- Assurer la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents au sein de votre domaine d'intervention
- Gérer et suivre le plan de soins en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et veiller au respect des protocoles
Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/jours
- Salaire: 20.76 euros/heure
Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Indemnité kilométrique
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Profil
Nous recherchons un(e) Infirmier(e) avec un minimum de 2 ans d'expérience en gériatrie.
- Capacité à assurer l'accueil et l'intégration des résidents et de leurs familles
- Compétences en surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents
- Expérience dans la gestion et le suivi du plan de soin
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis et aptitude à collaborer avec une équipe pluridisciplinaire
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Expérience : 2 année(s)