INFIRMIER DE (F/H)
Appel Médical
- Non renseignée, 26190 Saint-Laurent-en-Royans, Auvergne-Rhône-Alpes FR
- CTT (intérim)
- 20/09/2024
L'offre
MarqueAppel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Client
Notre client est un établissement situé à SAINT LAURENT EN ROYANS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En rejoignant cet établissement, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines, d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s et d'une stabilité professionnelle, favorisant ainsi un environnement de travail épanouissant et durable.
Poste
Quelle mission vous attire au poste d'Infirmier(e) (F/H) dans un Établissement pour Personnes Âgées ?
En tant que professionnel médical au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous serez chargé de :
- Fournir des soins médicaux et infirmiers de haute qualité aux résidents
- Assurer le suivi des dossiers médicaux et administratifs des patients
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir un environnement de soins optimal
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 20/jours
- Salaire: 16.39 euros/heure
Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Avantages CSE
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Profil
Infirmier de (F/H) avec 2 ans d'expérience requis pour un établissement pour personnes âgées.
- Compétences en soins infirmiers, évaluation et gestion des besoins des résidents
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues et les familles
- Certificat ou Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour ce poste
- Aptitude à gérer les urgences médicales avec professionnalisme et calme
Processus de recrutement
Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Expérience : 2 année(s)