Infirmier en Ehpad H/F

Hays Medias

  • Non renseignée, 25000 Besançon, Bourgogne-Franche-Comté FR
  • CDI
  • 18/09/2024

L'établissement

Nous recherchons un Infirmier pour rejoindre l'Ehpad de notre client. L'établissement est réputé dans la prestation de services de soins de qualité. Sa mission principale est de promouvoir la solidarité et le bien-être de nos adhérents. La résidence est implantée au cœur de la commune de Grand-Charmont à proximité de Montbéliard, dans un joli quartier résidentiel. Elle comprend 90 lits où vous pourrez travailler en équipe pour prodiguer des soins de haute qualité.

Le poste

Votre quotidien au sein de notre établissement :

* Vous contribuez à la prise en soin globale des résidents au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
* Vous assurez les soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie pour répondre aux principaux besoins de l'être humain, mais également une fonction d'encadrement du personnel soignant et de relais auprès des familles.
* Vous dispensez et coordonnez, avec la collaboration d'aides-soignants, les soins infirmiers liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie et visant à compenser un manque ou une diminution d'autonomie de la personne.
* Vous participez à la prévention des infections nosocomiales dans le respect des bonnes pratiques des règles d'hygiène et d'asepsie
* Vous prenez en charge différentes tâches administratives.

Département du lieu de travail : 25
Ville : Besançon
Salaire : 27000.0€ - 38000.0€ an + Selon profil et avantages

Le profil

Profil recherché :

* Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé - Débutant accepté.
* Sensibilité au bien-être de la personne âgée indispensable - l'expérience en Gériatrie serait un plus.
* Aisance avec l'outil informatique.
* Qualités relationnelles, bienveillance, goût pour le travail en équipe, autonomie, rigueur, sens des priorités et patience sont les qualités attendues pour ce poste.

Particularité du poste : travail en équipe pluriprofessionnelle.

Avantages salariaux :

* Salaire fixé en fonction de la convention collective FEHAP, prime annuelle.
* Mutuelle prise en charge par l'employeur à 60% avec de très bonnes garanties, participation aux frais de transport en commun à 50%, convention collective FEHAP, comité social et économique, plan d'épargne entreprise, accord d'intéressement.
* Notre structure offre de nombreuses possibilités de formation.

Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe interdisciplinaire dans un établissement à fortes valeurs. Des soins personnalisés, de l'humanité, de la bienveillance. Cette offre est faite pour vous !