Cadre de santé - Tous pôles (H/F) - Centre Hospitalier Régional Universitaire

Cadre de santé - Tous pôles (H/F)

Centre Hospitalier Régional Universitaire

  • Place du Professeur R. DEBRE, 30900 Nîmes, Occitanie FR
  • CDI
  • 25/10/2024

L'établissement

Le CHU de Nîmes, 1er employeur du Gard et membre du GHT Cévennes-Gard-Camargue, s’inscrit dans une démarche de développement, soutenue par l’innovation médicale, médico-scientifique, architecturale, soignante et organisationnelle.

Tourné vers l’avenir et à la pointe de la technologie, le CHU se dote d’un Scanner dernière génération en Imagerie et du nouveau robot MAKO en Chirurgie orthopédique, permettant la 1ère chirurgie robot-assistée d’une prothèse totale de hanche en France en 2018.

Le CHU de Nîmes, ce sont de beaux projets d’infrastructures qui ont vu le jour comme l’ouverture du Centre Ambulatoire Carémeau Sud (CACS) et du Bâtiment dédié aux Neurosciences.

Le CHU de Nîmes en 2024, ce sont également 2000 lits, 7300 hommes et femmes qui œuvrent chaque jour (dont 1300 médecins), 11 Pôles d’activités de soins et 300 métiers différents.

Egalement investi dans la prévention, l’éducation de la santé et la lutte contre l’exclusion, le CHU noue des partenariats, par exemple avec la fondation Visaudio et l’Institut ARAMAV pour développer la rééducation des personnes malvoyantes grâce à la réalité virtuelle.

Pour favoriser la montée en compétences des équipes soignantes, des méthodes originales de formation sont déployées : fouille, résolution d’énigmes, logique et cohésion de groupe dans le cadre des Escape Game sur le thème de la sécurisation de l’administration du médicament par exemple



Afin de nous accompagner dans l’excellence de soins, de recherche, d’enseignement et d’innovation, nous sommes en recherche de personnel pour intégrer nos équipes.

Rejoignez-nous et construisons ensemble l’Hôpital de demain !

Le poste

CDD de 6 mois puis CDI ou mise en stage

En tant que Cadre de Santé, votre mission principale sera d’organiser l’activité paramédicale, animer l’équipe et coordonner les moyens d’un service de soins, médico-technique ou de rééducation, en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations.


Vos activités :
- Vous élaborerez, réaliserez le projet paramédical du service ou de l’unité en liaison avec l’équipe médicale
- Vous prendrez en charge la gestion directe des personnels paramédicaux du service ou de l’unité, la programmation hebdomadaire et journalière des activités du service ou de l’unité
- Vous repartirez et gérerez les ressources et les moyens dans l’unité
- Vous suivrez le bilan des activités du service ou de l’unité
- Vous contrôlerez la qualité, la sécurité des soins et des activités paramédicales : procédures, protocoles, réalisation d’audits, suivi d’indicateurs
- Vous coordonnerez et suivrez les prestations de maintenance et de logistique
- Vous gérerez l’information relative aux soins et aux activités paramédicales
- Vous identifierez les besoins en formation du personnel, suivi et évaluation des résultats
- Vous prendrez en charge l'accueil et l'organisation de l’encadrement des nouveaux personnels et des étudiants
- Vous apporterez conseil, information, éducation ou formation clinique ou technique, auprès des familles, des patients et du personnel
- Vous assurerez la veille professionnelle sur l’évolution de la santé, des professions, des techniques et du matériel


Vos conditions particulières d'exercice :
- Vous serez amené(e) à effectuer des gardes Institutionnelles pour le WE et les jours fériés
- Vous participerez à la permanence de cadre pour le pôle jusqu’à 19h en concertation avec les autres cadres du pôle de manière à répondre aux besoins des agents, du service, du pôle et de l’institution.
- Vous devrez faire preuve de disponibilité pour faire assurer la continuité des soins dans le pôle et au sein de l’institution
- Forfait jours

Le profil

Votre profil :
- Vous êtes titulaire du Diplôme professionnel paramédical permettant l’exercice dans l’une des professions paramédicales ainsi que du Diplôme de Cadre de santé, obtenu en IFCS.

Vos avantages

- Parcours d’intégration, de formation, d’accompagnement professionnel au travers de la mutation et de la promotion professionnelle
- 28 CA et 19RTT (possibilité de dépôt sur un CET)
- Idéalement situé à proximité de commerces
- 2 crèches sur le site de Nîmes
- Inscription possible au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS, opérateur gérant l'action sociale en faveur des personnels hospitaliers)
- Points de restauration sur le site de Caremeau : restaurant du personnel, cafétéria (pour les usagers et agents) et distributeurs de repas en barquettes
- Parcours de santé sur le site de Nîmes 
- Accessibilité : à 5 min de l’autoroute, 40 min des plages et des montagnes cévenoles, 30 min de Montpellier.
- Desservi par les bus, le trambus T2, application de covoiturage du CHU