Gestionnaire RH - H/F - Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild

Gestionnaire RH - H/F

Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild

  • , 75019 Paris (75) FR
  • CDI
  • 13/04/2025

L'établissement

Notre établissement :L'Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild est un établissement hospitalo-universitaire de référence dans le domaine des pathologies tête et cou qui s'engage auprès de ses équipes comme de ses patients.Notre établissement propose des parcours professionnalisants et une politique de formation ambitieuse et innovante.Etablissement privé à but non lucratif, il agit en faveur du handicap et lutte contre les discriminations.Travailler dans un environnement agréable, situé à proximité du parc des Buttes Chaumont, dynamique et humain dans lequel vous pourrez poursuivre l'apprentissage de votre métier vous motive ? Apportez votre contribution, rejoignez-nous !

Le poste

GESTIONNAIRE RH - HOMME/FEMMEVous rejoignez une équipe composée de 4 gestionnaires RH. Vous serez l'interlocuteur privilégié des salariés et prenez en charge le suivi administratif de l'ensemble des dossiers de votre périmètre en toute autonomie, dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires.Vos missions :Administration du personnel :Préparation des contrats de travail, avenants et courriers aux salariés (1800 collaborateurs)Préparation et suivi des dossiers d'embauche (dossier administratif, visite médicale..)Suivi des contrats d'intérim, de vacations et relevé d'heuresAccueil et suivi des stagiaires et des services civiquesSuivi de l'affiliation à la mutuelleGestion des tableaux de suiviSuivi des salariés détachés de la fonction publiqueConseil et appui aux salariés et aux managers : Echanges téléphoniquesPermanencesRecrutement et intégration Participation à l'intégration des nouveaux collaborateurs et à l'organisation de la journée des nouveaux arrivantsGestion du parcours d'on et off boardingD'autres missions pourront vous être confiées en fonction de l'actualité de l'hôpital.Rémunération : Selon expérience et CCN 51 : fourchette comprise entre 32K et 36K€.Avantages : RTT, parcours professionnalisant, restaurant d'entreprise, mutuelle entreprise, CSE attractif (pas de conditions d'ancienneté ou de type de contrat pour en bénéficier), remboursement à 50% du Passe Navigo, environnement agréable situé à proximité du Parc des Buttes Chaumont.Adresse : 59 avenue Secrétan, 75019 ParisAccès : Métro : Jaurès (ligne 2 ou 5), Bolivar (7bis) Colonel Fabien (ligne 2)

Département du lieu de travail : 75
Ville : Paris-19e-arrondissement
Salaire : 32000.0000€ - 36000.0000€ an + reprise ancienneté, CSE,

Avantages

- Forfait mobilité durable - Journée d’intégration des nouveaux arrivants - CSE

  • Reprise d'ancienneté
  • Chèques cadeaux
  • Chèques vacances
  • Mutuelle
  • Formation
  • Retraite complémentaire
  • Place en crèche
  • Prévoyance
  • Primes
  • Restauration d'entreprise
  • Prise en charge des transports

Découvrez l’hôpital Fondation Adolphe de Rothschild !

Le profil

Ce poste est fait pour vous si :Diplômé(e) en Ressources Humaines (Bac+3), vous justifiez d'une première expérience significative de 3 ans minimum, idéalement dans le secteur de la santé.Vous possédez de bonnes bases en droit du travail et avez une aisance rédactionnelle.Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous savez faire preuve de proactivité, d'autonomie et de polyvalence. De nature discrète, rigoureuse et organisée, vous avez le sens de l'écoute et de la confidentialité.Vous maitrisez bien Excel et le pack office. La connaissance d'OCTIME (GTA), de RHPI (Cegid) et de nos conventions collectives (CCN51 et FHP) ou du statut du personnel médical est un plus !Informations complémentairesDans le cadre du processus de recrutement, vous serez contacté(e) puis rencontrerez les équipes RH de l'hôpital.Vous vous reconnaissez dans nos valeurs : Soigner, Transmettre, Innover.Notre hôpital s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné(e), n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques au cours du processus de recrutement afin que nous puissions envisager les aménagements nécessaires pour vous accueillir dans les meilleures conditions.Linkedin : @Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild / X (Twitter) : @FondARothschild / Youtube : @hopitalfondationrothschild / Instagram : @hopitalfondationrothschild / Facebook : @ Hopital.FondationAdeRothschild / Tik Tok : @hopi.tok

Témoignage(s)

Inès

J’ai appris beaucoup en arrivant dans ce service, bien plus que ce qui est présenté à l’école. Le fonctionnement en binôme avec les médecins permet un vrai travail d’équipe et beaucoup de solidarité. J’aime mon métier, les soins que nous réalisons et le contact avec les patients que nous devons rassurer.

Inès
Infirmière des Urgences

Processus de recrutement

1 ère étape : Réception de votre candidature / étude du CV

2 ème étape : Premier contact téléphonique ou visio ou physique RH

3 ème étape : Entretien avec le manager

4 ème étape : Envoi de la promesse d’embauche

5 ème étape : Signature du contrat