L'offre

Marque

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !

En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.

Client

Notre client est un établissement médico-social situé à NUITS ST GEORGES offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez évoluer dans un établissement en pleine croissance, privilégiant une organisation à taille humaine et valorisant les efforts individuels, c'est l'opportunité idéale pour vous épanouir professionnellement.

Poste

Souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant (F/H) dans un établissement médico-social ?
Vous interviendrez dans un établissement médico-social, apportant des soins et une assistance personnalisés aux patients et résidents

- Assurer l'hygiène et le confort des patients au quotidien
- Participer à la surveillance et au suivi de l'état de santé des résidents
- Accompagner les patients dans les activités de la vie quotidienne et sociale

Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim

- Durée: Prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles et régulières.

- Salaire: entre 12.973 euros/heure et 16.963 euros/heure
Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).


Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE

- Indemnité kilométrique

- Prévoyance santé

- Primes et intéressements


Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Profil

Le(la) candidat(e) idéal(e) doit faire preuve de compassion et de rigueur dans son travail.

- Posséder le Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS)
- Démontrer de solides compétences relationnelles et communicationnelles
- Montrer une grande capacité d'adaptation et de flexibilité
- Respecter strictement les protocoles de soins et les consignes de sécurité
Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
En vertu du décret d'application de la loi Valletoux publié le 25 juin 2024, les soignants paramédicaux devront désormais avoir exercé au moins deux ans (équivalent temps plein) avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim.

Processus de recrutement
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si vo

Expérience : 0 mois