L'offre

Marque

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical !

En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.

Client

Notre client est un établissement médico-social situé à DIJON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez cet établissement qui offre des sujets stimulants, valorise les efforts individuels et prône de fortes valeurs humaines, afin de vous épanouir professionnellement dans un environnement bienveillant et innovant.

Poste

Quels défis enrichissants aimeriez-vous relever en tant qu'Aide-soignant(e) au sein d'un établissement médico-social ?
Dans un établissement médico-social, vous serez en charge de contribuer au bien-être et au confort des résidents.

- Assurer les soins quotidiens d'hygiène et de confort
- Accompagner les résidents dans leurs activités journalières
- Participer aux projets personnalisés des résidents et au soutien de leur autonomie

Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim

- Durée: Prise de poste dès que possible pour des missions ponctuelles et régulières.

- Salaire: entre 12.973 euros/heure et 16.963 euros/heure
Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté).


En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
- Avantages CSE

- Indemnité kilométrique

- Prévoyance santé

- Primes et intéressements


Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

Profil

Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) pour un établissement médico-social, débutants acceptés, avec des qualités humaines et professionnalisme.

- Capacité d'écoute attentive et empathique envers les patients
- Aptitude à travailler en équipe et collaborer efficacement
- Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS)
Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne.
En vertu du décret d'application de la loi Valletoux publié le 25 juin 2024, les soignants paramédicaux devront désormais avoir exercé au moins deux ans (équivalent temps plein) avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim.
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Expérience : 0 mois